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株式会社テノ.コーポレーション

企業紹介
2017年4月4日

テノコーポレーション
事業内容
サービス業

所在地
福岡県福岡市博多区上呉服町10-10呉服町ビジネスセンター 5F

資本金
5,000万円

従業員数
正社員119名、常勤社員200名、非常勤936名

設立
1999年7月
売上高
230,000万円

初任給
[大卒]基本給(月給)162,000円　[大卒]諸手当(月給)地域手当18,000、皆勤手当10,000、朝遅手当5,000、賞与年2回162,000(基本給の1ヵ月分)　[短大卒]基本給(月給)162,000円　[短大卒]諸手当(月給)地域手当18,000、皆勤手当10,000、朝遅手当5,000、賞与年2回162,000(基本給の1ヵ月分)　[専門学校卒]基本給(月給)162,000円　[専門学校卒]諸手当(月給)地域手当18,000、皆勤手当10,000、朝遅手当5,000、賞与年2回162,000(基本給の1ヵ月分)　[高等専修学校卒]基本給(月給)162,000円　[高等専修学校卒]諸手当(月給)地域手当18,000、皆勤手当10,000、朝遅手当5,000、賞与年2回162,000(基本給の1ヵ月分)　[高卒]基本給(月給)162,000円　[高卒]諸手当(月給)地域手当18,000、皆勤手当10,000、朝遅手当5,000、賞与年2回162,000(基本給の1ヵ月分)

保険
雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金

福利厚生
テノクラブオフ、地方採用者には家賃補助あり(3年間)

休日・休暇
シフトによる

企業の強み

労働人口の減少が嘆かれる日本には、女性の力をより一層活かすことが重要です。女性の活躍の場が広がることにより新たなニーズが増え、組織の活性化や生産性の向上に繋がります。当社は、あらゆる面から女性のライフステージを応援し、スキルを磨く機会を与える企業です。独自のサービスと保育業はニーズが高かったこともあり、創業から僅か16年で急成長を遂げています。

経営理念

当社は家事・子育て・介護の支援サービスを通して女性や家庭のライフイベントをサポートし、女性が働きやすい世の中作りを目指しています。多様な働き方に伴い、多様な保育・育児支援方法が求められる昨今、誰もが当たり前に支援を受けられる世の中を作りたいと考えています。国や自治体、景気にも左右されますが、当社の成長が女性の社会進出のバロメーターとなり、お客様、そして従業員からも当社があってよかったと思ってもらえる会社を目指します。

経営戦略

女性の社会進出、出生率の低下が進む社会背景の中で、お子さまだけでなく、そのご家庭及び取り巻く環境を支援できる運営を進めて行きたいと考えます。そして、ご両親が「子供を産んでよかった!」子供達が「生まれてきてよかった!」と思っていただける為のサポートを積極的に進めてまいります。そこで、お客様に信頼して頂けるよう、「安心」「安全」「便利」「本物」の保育を提供致します。

将来ビジョン

市中心部のベットタウンとして発展し、労働人口が多く、集合住宅が立ち並ぶ地区では、地域交流の活性化を図り、顔の見える近所付き合いを促進し、安全面の向上を図ることが大切だと考えます。当社もその一端を担い、若いご家庭の交流の場、子育て情報の発信地として活動します。入居児童のいるご家庭だけでなく、地域に開かれた行事を開催し、子育て相談も随時受け付けます。

社長（または経営陣）からひとこと

当社の従業員は女性が多いので、よく「3つの顔を持った女性を目指しましょう」と伝えています。3つの顔とは、社会人の顔、妻の顔、母親の顔のこと。もちろん男性もですが、仕事も結婚も子育ても諦めて欲しくないですし、すべてに全力で取り組んで欲しいと思っているからです。その為1,500人の従業員とのコミュニケーションを大切にし、プライベートの悩み相談にも乗れるよう心がけています。働きやすい世の中は自分でつかみましょう!